国際法・条約 【2026.9.3】日本が「国連の常任理事国」になれない理由｜国際法と外交交渉の現実をわかりやすく解説
日本が国連の常任理事国になれない理由を、国際法と外交交渉から解説。戦後に作られた国連憲章の改正には5つの常任理事国すべての同意が必要。歴史と法律が複雑に絡む国際秩序の現実とは。
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労働法・働き方 【2026.9.2】「解雇規制」がないってホント？｜日本の労働法が欧米より緩い理由をわかりやすく解説
日本には「解雇を禁止する法律」が実は存在しない？代わりに最高裁判所の判例が「著しく不合理な解雇は無効」という基準を作ってきた。この判例法理と明文法の違いを、わかりやすく解説します。
民法・契約・トラブル 【2026.9.1】契約書を交わさずに「口約束」で仕事を受けた…後から「報酬ゼロ」と言われたら？｜民法の契約成立と報酬請求権をわかりやすく解説
口約束で仕事を引き受けたのに、後から「報酬ゼロ」と言われたら？民法は口約束でも契約が成立することを認めていますが、その証拠がなければ請求も認められません。トラブル防止の3つのポイントをわかりやすく解説。
消費者法・詐欺 【2026.9.1】副業詐欺が「LINEの友達追加」から始まる理由｜SNS詐欺と消費者保護法の抜け穴をわかりやすく解説
副業詐欺がSNSから急増中。LINE友達追加をきっかけにした巧妙な手口が後を絶たない。警察庁も消費者庁も本腰で対策を始めたが、なぜ詐欺は止まらないのか？法律の限界と個人の防衛策を解説します。
政治・選挙・国会 【2026.8.30】なぜ「内閣改造」は法律で厳しく制限されないの？｜首相の人事権と国会の権力チェックをわかりやすく解説
内閣改造はなぜ法律で細かく規制されないのか。その秘密は日本国憲法の議院内閣制と権力分立にあります。首相の人事権と国会の監視権がバランスを取る仕組みを、わかりやすく解説します。
行政法・公務員 【2026.8.29】公務員の「定年延長」で給与はどうなる？｜人事院と雇用制度の改革を法律視点で解説
公務員の定年が60歳から65歳に延長される中、給与体系の矛盾が浮かんでいます。年功序列型の給与と定年延長のズレ、人事院勧告の限界、地方財政の格差など、法律と現実の複雑な問題を解説します。
刑法・犯罪・裁判 【2026.8.29】退職代行が「弁護士法違反」で有罪？｜無資格営業と法律の境界線をわかりやすく解説
退職代行サービスの元社長が弁護士法違反で有罪判決。なぜ利便性の高いサービスが違法なのか？法治国家が守るべき原則と、労働者の現実的なニーズの間にある葛藤をわかりやすく解説します。
憲法・基本的人権 【2026.8.28】「基本的人権は制限できる」って本当？｜立憲主義の本質と緊急事態のジレンマをわかりやすく解説
基本的人権は憲法で保障されていますが、じつは無制限ではありません。「公共の福祉」とのバランスを保つ立憲主義という仕組みが、人権と権力濫用を制限する大切な役割を果たしているんです。
家族法・相続・離婚 【2026.8.26】親権がない親でも養育費は払う義務がある？｜離婚後の「親としての責任」と法律をわかりやすく解説
離婚で親権を失ったからといって、子どもの養育費を払わなくていいわけではありません。親権と扶養義務は法律上別物。親であり続ける限り、経済的な責任も生じるのです。朝の通勤前に知っておきたい家族法の基本を解説します。
デジタル法・SNS・AI 【2026.8.25】SNS投資詐欺が「AI時代に進化」している理由｜デジタル詐欺と消費者保護法の限界をわかりやすく解説
SNS投資詐欺がAI時代に急増中。AIが生成した偽の投資実績画像、なりすまし広告など、従来の詐欺より巧妙化している。デジタル法が法律の対応に追いついていない現状と、消費者が取るべき対策をわかりやすく解説します。